Individuelle Erfolgsbausteine

Software-Erweiterungs-Module von COMCASH:

ARTIKEL-Modul

Lagerhaltung zwecks Kontrolle von Warenbestand und Warenwert
Inventur auf Knopfdruck
Automatische Bestellvorschläge bei Erreichen des Meldebestands
Automatisches Einbuchen bestellter Wareneingänge
Paketpreise (Verkauf mehrerer Artikel zum Komplettpreis)
Einkaufshistorie zu jedem Artikel (wann, wie viel, zu welchem EK)

STATISTIK-Modul

Detaillierte Artikel-, Kunden- und Personalstatistik liefert wertvolle betriebswirtschaftliche
Kennzahlen in Tabellenform (mit verschiedenen Grafikdarstellungen)
Differenzierung nach unterschiedlichsten Umsatzarten
(Empfehlungen, Zuarbeit und Eigenumsatz sowie Neukunden-, Stammkunden-
und Laufkunden-Umsatz und vieles mehr)
Anwesenheitsliste
Ermittlung der produktiven Arbeitszeit

MARKETING-Modul

Erweiterte Selektionsmöglichkeiten der Kundenkartei, z. B. nach Anzahl Besuchen, Umsatz, erhaltenen Dienstleistungen in einem bestimmten Zeitraum und vieles mehr
Integrierte Textverarbeitung mit Serienbrieffunktion an selektierte Kunden, Mitarbeiter oder Lieferanten
Direkter Versand von Serien-SMS und Serien-Emails an selektierte Kunden
Abo-Funktion
Bonus-Zugabe bei Gutscheinverkauf
Kundenkonto mit der Möglichkeit, erbrachte Dienstleistungen zu sammeln und später bezahlen zu lassen oder auch zur Buchung von Guthaben z. B. durch Vorauszahlungen oder Bonusausschüttungen, mit automatischem Saldo-Hinweis beim Kassiervorgang.
Kunden-Chipkartenverwaltung ermöglicht unterschiedliche Bonusvergütungen auf
Dienstleistungen und Verkauf zur späteren Verrechnung über das Kundenkonto
Verkauf mehrerer Leistungen und Artikel zum evtl. vergünstigten Komplettpreis

PROVISIONS-Modul

Automatische Provisionsberechnung für Dienstleistung und Verkauf
Wahlweise Berechnung auf der Basis von Umsatz oder von Provisionspunkten
Unterschiedliche Regeln und Provisionsstufen je Mitarbeiter
Anwesenheitsliste
Planung/Dokumentation von Krankheitstage, Fortbildung und Urlaubszeiten

Weitere Erfolgsbausteine

Terminmanager

Ersetzt das herkömmliche Anmeldebuch, ohne Zeit-Limit
Bessere Übersicht mit schnellerer Erkennung von Freiräumen
Gute Lesbarkeit ohne Schmiererei
Läuft parallel zur Kasse im Hintergrund (oder auf einem 2. Monitor), direkte Umschaltung zwischen Kasse und Terminbuch per Mausklick
Schnelles Vor- und Zurückblättern (tage- und wochenweise)
Leichtes/schnelles Verschieben, Ändern und Löschen von Terminen
Serientermine, z. B. 10 Termine alle 4 Wochen
Individuelle Arbeitszeiten je Mitarbeiter, auch mit Pausenzeiten

Arbeitszeiterfassung

Automatische Stempeluhr zum Erfassen von Arbeitsbeginn und Arbeitsende sowie Pausenzeiten
Automatische Saldierung von Soll- und Ist-Zeiten, je Tag/Woche/ Monat/Jahr und Ermittlung des Gesamt-Saldos
Ein- und Auschecken mittels Passwort oder Personal-Chipkarte in Verbindung mit Chipkartenleser

Die o.g. Module können Sie jederzeit bei Bedarf ergänzen und auch erstmal testweise bis zu drei Wochen für Ihr COMCASH-Programm freischalten lassen!

COMCASH-Filialverwaltung

Für Filialisten ist COMCASH besonders wertvoll, weil Sie als Inhaber von mehreren Filialen noch schneller auf Alles reagieren müssen und mit der Verwaltung und Auswertung Ihrer Mitarbeiter- und Geschäftsdaten erheblichen Aufwand betreiben. Zeitersparnis und Kostensenkung auf Dauer, sowie eine leichte Handhabung sind gerade für Sie von großer Bedeutung!

Automatischer Datenabgleich zwischen Filialen und Verwaltung
Wahlweise Auswertung der einzelnen Filialen oder des Unternehmens insgesamt
Bei Bedarf automatischer Abgleich von Kunden, Gutscheinen und Notizen zwischen den Filialen
Nachrichtenversand an den/die Filialleiter/in, mit Lesebestätigung mittels Passwort
Übertragung der Daten manuell mittels USB-Stick oder jeden Tag auf Knopfdruck automatisch per ISDN bzw. DSL – je nach individuellen Voraussetzungen

NEU: der Chefkompass – Controlling-Modul für COMCASH

Nach dem „Pareto-Prinzip“ liefert Ihnen der Chefkompass mit wenig Infos viel Ergebnis.

Dabei steht Produktivität und Rentabilität Ihrer Mitarbeiter im Focus. „Denn wer diese Schlüssel-Faktoren im Griff hat, macht auch nachhaltig Gewinne! “ – so die Erfahrung des Branchenkenners und Unternehmensberaters Ralf Osinski, der mit seinem Knowhow den Chefkompass inhaltlich entwickelt hat.

Auf Basis der Gesamt-Lohnkosten und des angestrebten Gewinns werden für jeden Mitarbeiter und für das gesamte Team zunächst die erforderlichen Soll-/Zielumsätze nach branchenspezifischen Faktoren vom Chefkompass berechnet und anschließend mit den tatsächlich erzielten Umsätzen abgeglichen. Auch evtl. Fehlzeiten fließen in die Berechnungen ein, da sie sich ganz entscheidend auf die Rentabilität auswirken!

Um realistische Zielumsätze für die Mitarbeiter (pro Stunde, pro Tag) zu ermitteln, werden der Bruttolohn, die Lohnnebenkosten des Arbeitgebers, die abzuführende Mehrwertsteuer und Urlaubszeiten berücksichtigt. Praktisch: diese Unterlage können Sie direkt ausdrucken und einem Arbeitsvertrag als Anlage hinzufügen. Die monatsgenau ermittelten Zielumsätze werden übrigens automatisch in die laufende, täglich aktuelle Monatsumsatz- und Lohnkosten-Kontrolle übernommen!

Mit dem Chefkompass sehen Sie frühzeitig, wo die Reise hingeht:
Der allseits begehrte „Blick in die Zukunft“ gelingt Ihnen mittels einer bewährten Hochrechnungsmethode schon nach wenigen Tagen auf Grundlage der bisherigen Umsätze. So sehen Sie konkret und vor allem rechtzeitig, wo es „hakt“ und mit welchem Mitarbeiter Sie dringend sprechen müssen.

Diese Schnelligkeit ist ein entscheidender Vorteil gegenüber der nachträglichen Buchhaltung, weil es nach deren Vorliegen oft schon zu spät zum Reagieren ist!
Topaktuelle Informationen über die Leistungsentwicklung Ihrer Mitarbeiter sind natürlich auch die Voraussetzung für gute Mitarbeitergespräche und damit ein sehr wichtiges Führungsinstrument.